2022年马鞍山和县香泉镇人民政府招聘村级后备干部公告（10人）

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　　招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照公布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检及考察、公示及录用等程序依次进行。

　　（一）报名采用现场报名方式进行

　　1、报名时间：2022年1月14日至2022年1月20日（工作日：上午8:30-11:30，下午13:30-17:00），逾期不再接受报名。（报名时请关注马鞍山市新华人力资源有限公司官方公众号，微信搜索“新华人力”）

　　2、报名地点：和县就业创业一站式服务中心（和县人力资源和社会保障服务中心二楼，和县天门山南路250号）

　　3、报名者须提交

　　（1）本人签名确认的《考生报名登记表》（附件一，请自行下载填写并打印，需粘贴本人免冠彩色照片）；

　　（2）本人有效居民身份证件、学历证书，退役军人需另外提供退伍证等证书原件及复印件；

　　（3）两年基层工作经历，需提供相应期限的社保缴纳凭证或单位书面证明；

　　（4）提供本人近期1寸免冠彩色证件照片 3 张；

　　（5）本人签名确认的《报考诚信承诺书》（附件二，请自行下载填写并打印）。

　　扫描下方二维码下载报名附件

　　4、报名者须提供本人真实材料和真实信息，否则将取消其应聘资格。

　　5、报考人数与职位招聘计划数比例应不小于2:1，不足2:1的，相应核减调整招聘计划。

　　6、所有报名资料恕不退还。

　　7、报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”，报名时需出示安康码，并全程佩戴口罩。

　　（二）资格审查

　　1、资格审查内容主要为：审查考生报名时所提交的相关资料及证书是否符合报考资格条件，是否真实有效。

　　2、资格审查结果将在马鞍山市新华人力资源有限公司官方公众号公布。

　　（三）面试

　　1、领取准考证时间及地点：具体时间及地点另行发布公告通知。

　　面试时间及地点：详见准考证。

　　2、面试采取结构化面试方式进行，主要测试应聘者的逻辑思维能力、沟通协调能力、应变能力及心理素质、知识面等要素。面试总分为100分，成绩计算依据“四舍五入”法，计算精确到小数点后两位，面试成绩当场宣布。按照面试成绩从高到低排列，考生面试成绩相同的，现场安排加试。

　　3、面试成绩当天在马鞍山市新华人力资源有限公司官方公众号公布。

　　（四）体检与考察

　　1、体检：按照面试成绩从高分到低分顺序，以1:1的比例确定体检对象。对体检结论有疑问者，自体检结果公告之日起3日内本人可以书面提出复检要求，在收到复检通知3日内按规定进行复检。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。复检仍不合格，取消应聘资格。体检合格人选缺额的，在同职位面试人员中依次等额递补。体检参照修订后的原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作规程执行。体检费用由报考人员自行解决。

　　2、考察：体检合格者，进入考察程序。考察内容主要包括应聘者的思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）等。

　　3、因体检、考察不合格，或应聘者不参加体检、考察，出现报考岗位缺额的，在同岗位报考人员中按面试成绩从高分到低分依次等额递补。

　　4、体检与考察工作由马鞍山市新华人力资源有限公司负责组织实施。

　　（五）公示与录用

　　1、对考试、体检、考察合格的拟录用人员，在马鞍山市新华人力资源有限公司官方公众号公示，时间为3天。公示期间，对拟录用人员有异议的，可向和县纪委监委反映。对有严重问题并查有实据的，不予录用，在同岗位报考人员中按面试成绩从高分到低分依次等额递补；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后再决定是否录用。