2022年太湖县部分县属国有企业公开招聘工作人员公告（27人）

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（七）体检、考察

体检工作参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等相关规定组织实施。考生应按时参加体检，逾期视为自动放弃。体检和复检费用由应聘用人员自理。体检不合格者取消聘用资格。

考察工作由招聘单位主管部门组织实施，根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况，并提供客观、详实的组织考察材料。考察工作贯穿整个招聘过程以及试用期间。

（八）公示

对考察、体检均合格的拟聘用人员名单，在太湖县政府网公示5天。

四、聘用和薪酬标准  

聘用。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由各招聘单位办理聘用手续。聘用人员按规定执行试用期，试用期2个月，试用期工资为2000元/月，试用期满待遇参照单位同类人员执行。按规定缴纳社会保险和住房公积金。试用期内或试用期满经考核证明不符合招聘岗位要求的，各招聘单位可单方面解除劳动合同。

本次招聘对参加应聘的所有合格考生进行登记，如有人员空缺，可以依据相关程序，在该批次考试中按考生面试后总成绩从高分到低分的原则择优补充，递补有效期自第一批拟聘用名单公示最后一天起设置为一年。

五、其他事项

本公告由县人社局会同各招聘单位及其主管部门负责解释。 

当前疫情防控形势十分严峻，如出现因疫情防控需要调整考试时间等情况，会在太湖县人民政府网予以公告，请考生及时登录太湖县人民政府网查询、查阅。

特此公告。

咨询电话：太湖县人社局0556-4188332

附件：2022年太湖县部分县属国有企业公开招聘工作人员岗位表.xls

   2022年4月26日