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考生不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。因体检不合格等原因出现缺额的，按照成绩从高分到低分依次递补，最多可递补2次。

七、考察

考察工作在六安市叶集区人社局的指导下，由六安市叶集区教育局和安徽师范大学附属叶集中学组织实施。主要对被考核人选的思想政治表现、师德师风、业务能力、工作实绩(学业成绩)，以及遵纪守法等情况进行考察，并对其报考资格条件进行复查。因考察不合格等原因出现缺额的，按照考试成绩从高分到低分依次递补，最多可递补2次。

面向区外选调的教师须在考察结束后2个工作日内将个人干部人事档案交六安市叶集区人社局，逾期视为自动放弃拟聘用资格。

八、公示

根据考试成绩和体检、考察及个人干部人事档案移交情况确定拟聘用岗位人选，并在六安市叶集区政府网公示7天。对公示结束后出现岗位空缺的，不再递补。

九、聘用与管理

根据国务院公布《事业单位人事管理条例》规定，设岗单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，聘用实行三年服务期制度,实行国家统一规定的事业单位人事管理、工资福利制度。

十、相关待遇

(一)按政策相关规定兑现工资福利待遇。

(二)学校提供教师周转宿舍。

(三)确定聘用后，其家属符合“鹊桥行动”计划条件的，可调入叶集相关单位。

(四)义务教育段子女入学不受学区限制。

十一、监督

本次选调考试严格遵照《安徽省人事考试工作规则(试行)》及考试回避等相关规定，坚持客观、公正、科学、规范的原则，严肃考风考纪，严格实行考试责任追究制，确保选调考试公平、公正、规范、有序地进行。选调工作由区纪检监察部门实行全过程的监督检查，并自觉接受社会各界的监督。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但与实际选调条件规定不符合的，一经查实，即取消考试、聘用资格。

报名结束后，与本次选调工作有关的信息将在六安市叶集区政府网公布，一经公布，视同通知到本人。本次公开选调工作不指定具体辅导材料，不举办也不委托任何机构举办任何形式的培训、辅导。

本公告由六安市叶集区人社局、六安市叶集区教育局负责解释。

咨询电话：六安市叶集区人社局：0564-6488305，六安市叶集区教育局：0564-2776323，安徽师范大学附属叶集中学：0564-6496376。

附件1 安徽师范大学附属叶集中学2019年教师选调岗位表.docx

附件2.安徽师范大学附属叶集中学2019年教师选调资格审查表.docx

附件3 关于同意参加2019年安徽师范大学附属叶集中学公开选调教师报名的证明.docx

六安市叶集区人力资源和社会保障局 六安市叶集区教育局

2019年7月12日

安徽公务员考试网(www.anhuigwy.com)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！