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2.笔试地点：亳州市政府所在地(以准考证通知为准)。

3.笔试内容：

笔试科目为《行政职业能力测试》和《申论》两科。本次考试不指定考试辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.笔试成绩

笔试后，按《行政职业能力测试》和《申论》两科5：5的比例合成笔试成绩，各岗位笔试成绩从高分到低分排序，在亳州市就业人才服务网公布。

(三)确定体检人员

根据笔试成绩，各岗位按照招聘计划数1∶1的比例从高分到低分确定体检人员名单(考试笔试成绩相同的，按照《行政职业能力测试》成绩高低排序确定)，在亳州市就业人才服务网上公布。

四、体检

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)的通知>》(人社部发〔2010〕19号)等规定执行。体检费用由考生自理。

对体检结论有疑问者，在体检结论公告后的第二天考生本人可以申请复检，否则视为放弃复检，复检只进行一次。申请复检考生体检结果以复检结论为准。对体检出现缺额的，按各岗位笔试成绩从高分到低分依次等额递补(笔试成绩相同的，按照《行政职业能力测试》成绩高低排序确定)。

五、考察

将体检合格的人员确定为考察对象，考察采取审查档案或实地考察等方法，主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。对考察出现缺额的，按各岗位笔试成绩从高分到低分依次等额递补(笔试成绩相同的，按照《行政职业能力测试》成绩高低排序确定)。

六、聘用

(一)考察合格人员名单在亳州市就业人才服务网上公示，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期为7天。对举报反映的问题，经用人单位查证属实的取消资格，空缺名额按各岗位笔试成绩从高分到低分依次等额递补(笔试成绩相同的，按照《行政职业能力测试》成绩高低排序确定)。

(二)对公示无异议人员，经亳州市中级人民法院研究，确定为亳州市中级人民法院编外司法辅助人员拟聘用人员。

(三)如已聘用人员在聘用后，主动放弃聘用或被解聘的，根据工作需要和岗位空缺情况，按各岗位笔试成绩从高分到低分依次等额递补(笔试成绩相同的，按照《行政职业能力测试》成绩高低排序确定)。

七、用工形式及待遇

(一)本次招聘人员实行劳务派遣。

(二)工资标准：按照亳州市财政局、亳州市人社局关于统一市直单位劳务派遣人员待遇标准有关规定执行。(普通岗位人员待遇按照我市目前最低工资标准的两倍和按照我市目前社会保险最低缴费基数计算的单位承担的社会保险费之和确定;技术岗位人员待遇按照我市目前最低工资标准的三倍和按照我市目前社会保险最低缴费基数计算的单位承担的社会保险费之和确定。)

八、监督检查

为增强招聘工作的公开性和透明度，落实报考者和社会各界对招聘工作的知情权和监督权，市纪委监察委驻亳州中院纪检监察组对招聘工作全过程进行监督。

本公告由本次招聘工作领导小组负责解释。咨询服务和监督举报电话为：亳州市中级人民法院政治部0558-5110986;就业人才服务局0558-5132036。上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

特此公告。

《亳州市中级人民法院2019年公开招聘司法辅助人员职位表》.doc

《亳州市中级人民法院2019年公开招聘司法辅助人员报名表》.doc

2019年1月28日

安徽公务员考试网(www.anhuigwy.com)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！