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为优化市直机关公务员队伍结构，健全来自基层的公务员培养选拔机制，根据公务员法、《公务员公开遴选办法（试行）》等规定，经研究决定利用全省公务员公开遴选考试平台，开展市直机关（含参照公务员法管理机关单位，下同）2019年度公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下：

一、遴选计划

本次计划遴选二级主任科员以下公务员（含参公单位人员）21名（详见附表）。

二、报名范围和条件

（一）报名范围：

1．安庆市辖县（市、区）及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的科级以下公务员。

2．安庆市辖县（市、区）及以下参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照登记备案且在编在岗的科级以下工作人员。

中央、省设在安庆市辖的县（市、区）及以下单位（包括垂直单位、派出单位等）符合上述条件的也可报考。

（二）报名人员应具备下列资格条件：

1．具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认。

2．具有2年以上基层工作经历和3年以上公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员工作经历（计算时间截至2019年9月）。

除选调生外，由下级机关转任到本级机关的，须在本级机关工作2年以上。

基层工作经历是指在县乡机关、企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等基层工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过，可视为基层工作经历。基层工作经历起始时间按人社厅发〔2010〕59号文计算，截止时间为2019年9月。因工作单位变化而中断时间的可以累计。

3．公务员年度考核均为称职以上等次。

4．具有公开遴选职位要求的工作能力、专业条件和任职经历。

5．年龄不超过35周岁（1983年9月之后出生）。

6．大学本科以上文化程度。

7．身体健康。

8．符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

9．法律、法规规定的其他条件。

（三）具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：

1.涉嫌违法违纪正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。

2.受处分期间或未满影响期限的。

3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。

4.尚在新录用公务员试用期或任职试用期的。

5.法律、法规规定的其他情形。

三、遴选程序

（一）发布公告

2019年9月2日在安徽先锋网（www.ahxf.gov.cn）、安徽省人力资源和社会保障厅网（www.ah.hrss.gov.cn）、安徽省人事考试网（www.apta.gov.cn）、安庆先锋网（aq.ahxf.gov.cn）、安庆市人力资源和社会保障局网（rsj.anqing.gov.cn）发布遴选公告及职位表。报名人员如需咨询职位有关事项，可按照职位表中公布的电话直接与遴选单位联系。

（二）报名和资格审查

安徽公务员考试网(www.anhuigwy.com)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！