2019池州分行招聘公告

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因工作需要，现面向社会公开招聘池州分行专业人才

招聘单位：池州分行

岗位一：综合柜员

用工性质：定向合同制员工

工作地点：池州市

任职条件：

1、年龄25周岁及以下，统招全日制本科及以上学历、学士及以上学位;

2、具有硕士研究生学历、硕士学位，或从事银行及招聘岗位工作满2年及以上的，年龄可放宽至28周岁;

3、金融、经济、法律、会计等相关专业，具备银行从业资格者优先考虑;

4、遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录;

5、属地招聘，原则上要求具有池州市户籍，鼓励农村户籍人员报名，如属贫困户家庭人员(须相关证明)，同等条件下优先录用;

6、条件特别优秀者，上述要求可适当放宽。

岗位职责：

1、对外提供优质、文明、高效服务，宣传本行产品和业务规定，解答客户疑难，加强自身学习，提高服务水平;

2、营业网点柜面各项规定，处理日常现金收付业务，确保各项业务顺利开展;

3、负责当日业务的账务处理与核对，负责编制和报送相关报表;

4、收集和提供市场信息，研究客户需求，扩大客户群体，提高客户质量;

5、完成上级交办的各项工作任务。

岗位二：客户经理

用工性质：合同制员工

工作地点：池州市

任职条件：

1、年龄35周岁及以下，统招全日制本科及以上学历、学士及以上学位，会计、经济、金融、计算机、管理等相关专业;

2、从事银行工作满3年及以上，从事金融业务以来无不良行为记录;

3、属地招聘，原则上要求具有池州市户籍，鼓励农村户籍人员报名，如属贫困户家庭人员(须相关证明)，同等条件下优先录用;

4、条件特别优秀者，上述要求可适当放宽。

岗位职责：

1、收集和提供市场信息，研究客户需求，扩大客户群体;

2、设计市场营销方案，营销我行产品，开展市场调研;

3、严格按照行内制度、指引进行操作，把控风险，提高效益;

4、对客户进行授信调查，撰写授信材料，进行日常的客户维护，做好贷后管理;