医疗招聘
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五、考试
2019年5月16日、17日上午8:00—11:30、下午2:30—5:00凭本人身份证原件在原报名处领取准考证。
（一）笔试
1、时间：2019年5月18日上午9：00—11：00。凭身份证和准考证原件入场。
2、地点： 见准考证 。
3、笔试内容：护理人员为基础护理、内、外、妇、儿科护理学知识等，物理学、高分子工程为物理学相关专业知识，财会、计算机类为综合知识，临床医学、医学检验技术为医学基础知识，笔试成绩满分100分。
最低分数线：为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线，笔试总成绩达到50分的应聘人员，方能进入面试环节（递补人员按此要求执行）。
（二）面试：根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按 1:2的比例确定面试人选，末位成绩相同的同为面试人选,入围人数不足比例的,按实际人数确定。
1、时间和地点：另行通知。
2、面试内容：主要考察应聘者综合分析能力，语言表达能力及专业知识掌握情况等。面试成绩满分为100分，面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。实际面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，面试成绩须达到70分以上或当日该考场实际参加同一种面试方式人员的平均分，方可进入考察体检环节。
笔试成绩和面试成绩合成:报考人员考试最终成绩按笔试成绩和面试成绩合成为100分,其中笔试成绩占60%，面试成绩占40%，根据招聘计划数与应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1：1的比例等额确定进入考察、体检人选。如最终成绩相同，以有执业资格证书的优先，其次笔试成绩高的优先。
六、考察、体检
考察工作根据拟聘用岗位的要求，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及遵守国家法律法规等方面情况并形成考察材料。
体检工作安排在县级及以上综合医院进行。
体检标准参照《国家人力资源和社会保障部 卫生计生委 公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。
体检时间及地点另行通知。
七、待遇：享受医院同类自聘人员同等待遇。
如有和本招聘公告规定的条件不符者或提供虚假证明者，一经查实，立即取消其聘用资格。
附件：2019年枞阳县县级医疗机构公开招聘人员岗位表
枞阳县卫健系统事业单位公开招聘（选调）工作领导小组
2019年4月1日
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