2021年固镇县卫健系统部分事业单位公开招聘工作人员公告（116人）

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根据报考人员最终成绩由高分到低分的顺序，每个招聘岗位按1:1比例确定体检和考察对象。如最终成绩相同，依次以面试成绩、《科目1》成绩、《科目2》成绩排序。若考生各科目成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。

（六）体检、考察

体检由固镇县人社局统一组织实施;考察由各招聘单位主管部门负责组织实施。

体检工作参照省人力资源和社会保障厅、省卫生和计划生育委员会、省公务员局《转发人力资源和社会保障部国家卫生计生委国家公务员局关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用操作手册(试行)>有关内容的通知》(皖人社发〔2017〕10号)和按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。体检费用由报考人员自理。

考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。体检合格者，进入考察程序。考察内容主要包括考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及是否需要回避等方面的情况，并对其报名资格条件进行复查核实。凡因弄虚作假或与报名资格条件规定不符的，一经查实，即取消其聘用资格。

对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在报考同岗位面试人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过一次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。

（七）公示和聘用

体检、考察合格人员名单在固镇县人民政府网通知公告栏公示7天，接受社会监督。对反映有问题并查有实据的，经公开招聘工作领导小组批准，取消其聘用资格，所空缺岗位不再递补。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，按规定办理相关手续。

用人单位与拟聘用人员签订聘用合同，新进人员按规定实行试用期制度，试用期一年，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

社会化用人按照《安徽省人民政府办公厅关于巩固完善县级公立医院综合改革的意见》（皖政办〔2014〕6号）文件精神，在职称评聘、工资福利、进修培训、考核奖励等方面与在编在岗人员享有同等待遇。

县疾病预防控制中心录用人员为编制内人员，相关待遇按照有关规定执行。

五、招聘监督及其他事宜

    1、为严肃考风考纪，确保招聘工作公开、公平、公正，招聘全程接受县纪检监察部门监督指导。招聘单位负责人和从事考务工作，凡与报考人员有亲属关系或可能影响招聘工作公正的，一律按规定回避。

2、报考人员报名前需认真阅读本公告。报考人员须诚信报名、诚信考试，凡隐瞒或者提供虚假信息的，或在应聘和聘用期间弄虚作假，违反诚信原则的，一经查实，立即取消报考或聘用资格，所签合同无效，必要时追究相关责任。

3、本次招聘工作相关信息，均在固镇县人民政府网（http：//www.guzhen.gov.cn/)通知公告栏发布，不再通过电话或短信通知，逾期责任自负,请考生及时关注网站相关信息。

4、本次招聘不指定任何教材和复习资料，也不举办或委托举办任何形式的辅导培训活动。

未尽事宜由固镇县卫健系统部分事业单位2021年度公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

政策咨询电话：

0552-2122009（固镇县卫健委）

0552-6051987（固镇县人社局）

网络报名技术咨询电话：

0561-3039039

监督举报电话：

0552-6012160； 0552-2133612

       附件：固镇县卫健系统部分事业单位2021年度公开招聘工作人员岗位计划表.xls

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