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2022年度六安市金安区事业单位 公开招聘工作人员公告(163人)

2022-05-20   来源:本站原创  浏览次数:

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安徽事业单位招考公告安徽事业单位历年真题32学苑免费课程面授班级

通过资格审查的报考人员,应于6月5日23:00前登录安徽省人事考试网按规定缴纳笔试考试费用(逾期未缴费的视为自行放弃)。

享受国家最低生活保障金城镇家庭和脱贫户(原建档立卡贫困户)家庭的报考人员,可以享受减免笔试考试费用的政策。此类人员报名后,先实行网上确认和网上缴费。2022年6月8日至12日期间,通过安徽省人事考试网减免费用申请入口填写资料、上传所需证明材料照片或扫描件,省人事考试院审核通过后办理笔试减免费用手续。享受国家最低生活保障金城镇家庭人员,应提供低保证;脱贫户(原建档立卡贫困户)家庭人员,应提供贫困家庭基本情况档案卡。上述人员还要同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。

应聘同一岗位的需形成竞争,招聘岗位计划数与报名人数比例应不低于1:3。经区公开招聘工作领导组批准的特殊岗位,可适当降低至1:2比例开考。不足规定开考比例的,将取消或核减该招聘岗位计划数。被取消招聘岗位的报考人员,可于6月7日12:00-17:00改报其他符合条件的岗位。

五、笔试

笔试科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,所有考生均须参加。考试范围以《安徽省2022年事业单位公开招聘笔试考试大纲》为准。

笔试时间为2022年6月25日(星期六)上午(如因疫情等特殊因素影响需调整,另行通知)。其中,

08:30—10:00  职业能力倾向测验

10:00—12:00  综合应用能力

上述考试科目满分均为150分。

《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后,收回第一科考试答题卡,第二科考试时间截止后,收回发放的所有考试资料。

笔试考试大纲在安徽省人事考试网上统一发布。

报考人员可于6月22日至24日从安徽省人事考试网自行下载并打印《准考证》。考试地点设在六安市,地点详见《准考证》。

按照疫情防控有关要求,不适宜参加笔试的考生,不予参加考试。

7月下旬(具体时间另行通知),报考人员可登录安徽省人事考试网,凭身份证号码和密码查询本人笔试成绩。

报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员,按规定执行加分政策。上述人员于6月27日08:00-11:30期间,携带笔试准考证、相关证书、证件(原件和复印件)到六安市金安区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股(地址:六安市安丰南路金安区人社局423室,联系电话:0564-5150510)申报加分事宜。

“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满两年及以上)。

对经审核符合加分条件的人员,由金安区人社局在“六安市金安区人民政府网”公示5天,对公示无异议的考生,按规定程序对笔试科目(《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》)成绩每科加2分,逾期不予办理。报考定向招聘“服务基层项目”岗位的人员,不再实行加分政策。

为确保新进人员基本素质,设定笔试(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)最低控制合格分数线为150分(含加分),其中,报考幼儿园岗位(0905042和0905043)的考生笔试最低控制合格分数线总分放宽到130分(含加分),达不到最低控制合格分数线的,或考生有一科无成绩的,不得进入下一环节。

六、资格复审

入围资格复审人员名单,根据招聘岗位计划数及考生笔试合成成绩高低顺序确定并在“六安市金安区人民政府网”公示。资格复审时间、地点以公示为准。

1、招聘岗位计划数5人以下的按照1︰3比例确定参加资格复审人数;招聘岗位计划数5人以上的(含5人),按照1︰2比例确定资格复审人数;招聘岗位计划数20人以上的(含20人),按照1︰1.5比例确定资格复审人数。

2、参加专业测试(一)(0905001至0905041岗位)的考生笔试合成成绩方式:《职业能力倾向测验》按30%、《综合应用能力》按40%合成。计算公式:《职业能力倾向测验》成绩÷1.5×0.3+《综合应用能力》成绩÷1.5×0.4(四舍五入保留两位小数)。

3、参加专业测试(二)(0905042和0905043岗位)的考生笔试合成成绩方式:《职业能力倾向测验》按25%、《综合应用能力》按25%合成。计算公式:《职业能力倾向测验》成绩÷1.5×0.25+《综合应用能力》成绩÷1.5×0.25(四舍五入保留两位小数)。

4、最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为参加专业测试人选。

5、资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件逐一审核考生网上报名时填写的信息与考生提供的证件材料。凡出现以下任一情况的,即为资格复审不合格,取消专业测试资格:与报考条件不符的;不能提供规定证件材料的;不能在规定时间接受资格复审的。由此出现人选缺额的,在专业测试前按照笔试合成成绩从高分到低分,依次等额递补,递补只进行一次。递补公告在“六安市金安区人民政府网”发布。

6、资格复审时,报考人员应提供本人有效居民身份证、学历(学位)证书、资格证书及相关证书、证明等原件及复印件和报名资格审查表等材料。其中:

(1)属全日制2022年应届毕业生的,还须提供省级教育主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证;其中,未取得毕业证书的,还须提供本人学生证原件、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。

(2)属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2022年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的,还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2022年毕业,已修完教学计划规定全部课程,各科成绩合格,毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。

(3)属“服务基层项目”人员及退役大学生士兵:大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满两年及以上)。报考定向招聘“服务基层项目”人员岗位的退役大学生士兵须提供入伍通知书(或入伍批准存根复印件)、退役证件、本人有效居民身份证、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书(证件、证明)原件及其复印件等材料。

2022年服务期满的“服务基层项目”人员可由其项目主管部门出具相关证明材料。

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