2020年宣城市公安局公开招聘警务辅助人员公告（39人）

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报名时间：因疫情防控工作需要，报名时间另行公告通知。

报名地点：宣城市公安局人民来访接待室（市局东门卫室，梅溪路395号）    

资格审查：资格审查工作贯穿招聘工作全过程，发现报考人员提供虚假报考信息的，一经查实，取消考试资格。报考人员涉及违法犯罪的，依法追究其法律责任。

领取准考证：另行通知。

五、笔试

笔试实行百分制。考试范围主要包括时事政治、宪法、刑法总论、公务员法、治安管理处罚法、人民警察法、国歌、警歌等基本常识。本次考试不指定考试辅导用书，招聘机关不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

笔试时间、地点以准考证上内容为准。

六、体能测试

体能测试人选根据招聘计划数，依照笔试成绩从高到低按照1:2比例确定，不足规定比例按实际人数确定。

测试项目: 男子1000米,女子800米。

测试标准：参照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部发[2011]48号）执行。

体能测试结果不达标的，取消进入下一环节资格。体能测试时间、地点另行通知。

七、体检和考察

体检与考察人选按职位招聘计划数，依笔试成绩从高到低等额确定(笔试成绩相同的，按体能测试成绩得分高低排序)。先体检后考察。

体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)、《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)等规定执行。

考察工作由公安机关负责组织实施，参照《公安机关录用人民警察考核和政审工作暂行规定》和《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》进行。

体检与考察人选缺额的，在同职位报考人员中按成绩高低依次等额递补。

八、公示

对考试、体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在宣城市公安局网站公示3天。

九、岗前培训

拟聘用人员须参加岗前培训，培训结束后经考核不合格的，一律不予聘用。

十、签约聘用

对符合聘用条件的人员，严格按照国家法律法规，与其签订劳动合同。试用期6个月，试用期满经考核合格者正式予以录用。试用不合格者，取消录用资格。

十一、工资及福利待遇

工资及福利待遇按所在地政府财政供给标准全额保障。享受基本养老、医疗（含生育）、失业、工伤等社会保险和住房公积金等社会保障（个人缴纳部分从工资中代扣）。录用后住宿问题自行解决。

十二、其他事宜

根据实际，需要面试的，另行通知。

本《公告》由宣城市公安局负责解释。

　　本次考试有关招聘政策及笔试、体能测试、体检、考察等后续信息，请考生及时登录宣城市公安局网站查询。

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