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4.面试
笔试结束后按照岗位招考人数1.5：1进入面试，面试采取结构化方式进行，总分为100分。面试工作结束后，根据笔试、面试得分按照6：4确定最终成绩。
5.组织考察和体检
根据总分从高到低排名1:1(最后1名成绩并列取笔试分数高的为考察对象)确定参加考察、体检人员，按照人员招录入职体检通用标准执行。考察、体检不合格的不予聘用。
6. 公示和聘用
对经考察、体检合格的拟聘用人员，经镇党委会议研究通过后，由镇统筹安排使用，不服从统一分配的，不予聘用。并在新店镇先锋网公示5个工作日。公示结束无异议的，统一办理聘用手续。
四、岗位待遇
1.见习期6个月，具体见习岗位由镇党委统筹安排。
2.见习村干部试用期期间，按2300元/月发放生活补助。见习期满，经镇党委考核合格正式聘用的，结合全镇各村“两委”职数空缺情况，按照相关程序和任职资格进入村“两委”班子。工资待遇按照现行村“两委”班子成员基本报酬和绩效报酬标准执行，购买社保，并享受人才到村任职补助。因职数限制，未进入村“两委”班子的，本人愿意继续在村工作的，镇党委继续聘用，按2300元/月发放生活补助。
五、有关要求
1.参与本次公开招考的社会在职人员，如与原单位涉及劳动纠纷，一概由其本人负责。
2.本次公开招考，不收取考生任何费用，不指定任何考试用书。
3.考生报到前要严格按照常态化疫情防控相关要求。报到时请提交48小时内核酸检测阴性证明和《疫情防控承诺书》，所持安康码应为绿码，接受体温检测并自备口罩。
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