2020年宿州市中级人民法院招聘司法辅助人员公告（27人）

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为确保新进人员质量，确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于12月15日12：00-17：00改报其他符合条件的岗位。

报名参加笔试人员需自行下载打印《考生疫情防控承诺书》（见附件2），参加笔试时将个人承诺书签字后提交工作人员，如曾到过国内中高风险地区、境外地区或接触过国内中高风险地区、境外地区人员，请另附核酸检测阴性证明（具体时间节点见承诺书）。

（二）笔试

1、网上缴费。通过资格审查的考生，应于12月15日16：00前登录http://szexam.pzhl.net按规定缴纳笔试考试费用（逾期未缴费的视为自行放弃），缴费标准为45元/人。

2、自助打印准考证。2020年12月17日至12月18日考生登录http://szexam.pzhl.net下载并打印笔试准考证。

3、笔试安排。笔试采取闭卷形式进行，笔试科目为公共基础知识（包含政治、经济、法律基础知识等），满分100分。考生需携带黑色墨水钢笔或签字笔等书写工具，凭本人居民身份证和准考证参加笔试，笔试具体时间、地点及考试要求等详见考生准考证。

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训班。

4、成绩发布。笔试成绩及考生排名情况在宿州市人力资源和社会保障局网站发布。

（三）资格复审

体能测评、面试前，将对体能测评、面试人选进行资格复审。按照应聘人员笔试成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位计划数，按2:1比例确定各岗位参加资格复审人员，最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加资格复审人选。复审时，按照要求对入围人选的资格条件以及《考场座次表》和报名时提供的照片等信息进行核验。凡与报考条件不符、不能提供规定证件材料、不在规定时间接受资格复审的，取消其进入下一环节资格。出现入围人选缺额的，在规定时间内等额递补。

资格复审时，考生应提供本人有效居民身份证原件、学历（学位）证书、“学信网”学历证明打印页、招聘岗位规定要求的相关证明等原件和报名资格审查表等材料。

资格复审时间、地点，另行通知。

通过资格复审的考生需缴纳考试费用，其中面试费用80元/人，参加体能技能测评费用55元/人，费用缴纳后，取得体能测评或面试资格。未缴纳费用的，视为自动放弃。缺额人员在规定时间内按考生笔试排名顺序等额递补。

（四）体能测评

报考辅警职位的，按照有关规定进行体能测评。体能测评人选根据职位录用计划数，依笔试成绩从高到低按2:1的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为体能测评人选。

体能测评按照《关于印发<公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）>的通知》（人社部发〔2011〕48号）规定组织实施。其中，纵跳摸高的测评次数不超过3次，10米×4往返跑不超过2次，男子1000米跑、女子800米跑的测评次数为1次。

出现面试人选缺额的，按规定时间等额递补，递补只进行一次。

（五）面试

面试人选根据职位录用计划数，在同职位达线人员（辅警职位为体能测评合格人员）中依笔试成绩从高到低按2:1的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。

面试原则上采取结构化面试的方法进行。面试工作的具体事宜另行确定。

（六）成绩合成

考生考试最终成绩依笔试成绩与面试成绩合成确定后在宿州市人事考试网公布。面试后，笔试成绩与面试成绩按60%、40%的比例合成考试总成绩。

根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1：1比例等额确定体检、考察对象（如最终成绩相同，依次以面试成绩、笔试成绩得分高者优先。若考生笔试、面试成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布）。

（七）体检与考察

体检人选按实际招聘人数从高分到低分确定体检人选名单，体检实施后，因身体不合格或其他原因出现体检人选缺额时，按考试总成绩高低顺序等额递补。体检内容按《公务员录用体检通用标准(试行)》体检项目进行。

考察了解聘用人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、学习及社会表现等情况，方式主要是采取查阅档案、走访曾就业的工作单位和学校、听取公安机关、居民委员会的意见，全面准确把握招聘人员的情况。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察对象属于失信被执行人的，考察环节不予合格。

体检、考察合格人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。

（八）公示

对体检、考察均合格的拟聘用人员，在宿州市人力资源和社会保障局网站公示5个工作日。