2023年度安庆市市直机关公开遴选公务员公告

根据公务员法和《公务员转任规定》《公务员公开遴选办法》等有关法律法规，市委组织部、市人力资源社会保障局决定开展2023年度市直机关（含参照公务员法管理机关单位，下同）公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下：

一、职位

面向符合条件的公务员和参照公务员法管理机关（单位）工作人员，本次计划公开遴选一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员16名（详见附件1）。

二、报名范围和条件

（一）报名人员范围

1.本市县（市、区）级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的科级以下公务员。

2.本市县（市、区）级及以下参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照登记备案且在编在岗的科级以下工作人员。

中央、省级机关设在本市县（市、区）级及以下的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）中符合条件的科级以下公务员（参照公务员法管理工作人员）也可报考。

报名人员还应符合本轮机构改革期间严明干部人事纪律的有关政策要求。

（二）报名资格条件

报名人员应具备下列资格条件：

1.政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

3.具有2年以上基层工作经历和3年以上公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员工作经历，近3年年度考核没有基本称职以下等次。

基层工作经历，是指在县（市、区、旗）、乡（镇、街道）党政机关（含参照公务员法管理的事业单位），村（社区）党组织或者村（居）委会，以及各类企业、事业单位工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。直辖市区（县）机关工作经历视同为基层工作经历。基层工作经历起始时间按人社厅发〔2010〕59号文件计算，因工作单位变化而中断时间的可以累计。

选调生应符合基层锻炼的规定要求。

4.一般应当在本级机关工作2年以上。

报考所有职位均应符合在本级机关工作的最低年限要求，没有规定的，须在本级机关工作2年以上。

5.具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历。

报名人员年龄在35周岁以下（1987年9月以后出生）。

6.具有大学本科及以上文化程度。

7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

8.符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

9.法律、法规规定的其他条件。

工作经历年限的计算时间截至2023年12月。

（三）不得报名情形

具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：

1.被开除中国共产党党籍的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。