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根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部第6号令）、省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号）精神，经县编委核准，歙县中学实施简化程序公开招聘引进化学教师1名。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则                   

（一）坚持面向社会、公开招聘。

（二）坚持公开、平等、竞争、择优。

（三）坚持规范有序、简化程序。

二、招聘条件

招聘对象为国家承认学历的985院校硕士毕业生，且必须符合以下条件：

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行。

（三）具有报考学科相应的高中教师资格证书，年龄30周岁以下（1988年8月28日以后出生）。

（四）适应岗位要求的身体条件。

三、招聘方式

采取“面试加考察”方式进行。面试含试讲和答辩，具体内容由学科专家组根据学科特点确定。

四、招聘程序

（一）发布招聘公告

招聘公告等信息于2019年8月23日起同时在以下网站和相关媒体上统一发布。

歙县人力资源和社会保障局信息公开网站http://zw.huangshan.gov.cn/BranchOpennessContent/showList/10666/30200/page_1.html

歙县教育局信息公开网站

http://zw.huangshan.gov.cn/BranchOpennessContent/showList/10658/30200/page_1.html

（二）报名和资格审查

采用现场报名方式。应聘人员到歙县教育局(徽城镇大华路6号大华新村7号)三楼组织人事股现场报名。

报名时间：2019年8月28日—8月30日（上午8：00—12：00，下午2:30—5:30）。

联系电话：0559-6519750。

报名注意事项：

（1）报考人员须提供有效居民身份证、学历证书及相关材料原件及复印件。

（2）报考人员须交近期1寸免冠同底照片3张，如实填写《歙县2019年面向社会招聘人才报名表》。

（3）报名人员须缴纳面试费（按省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，每人80元）。

资格审查由歙县人社局、教育局会同用人单位进行。

（三）面试

面试采取试讲课方式进行，范围为现行高中教材（人教版），该工作由县人社局、教育局会同用人单位组织实施。应聘人员抽签确定面试顺序，准备时间（包括写教案）为30分钟，试讲课为30分钟（无生上课，含答辩时间10分钟）。面试成绩（满分100分）当场向应聘者公布（成绩保留两位小数点）。

为保证人员素质，面试成绩不低于60分方可进入体检与考察程序。

安徽公务员考试网(www.anhuigwy.com)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！