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2020年巢湖学院公开招聘专职辅导员公告(20人)

2020-03-23   来源:本站原创  浏览次数:

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安徽事业单位招考公告安徽事业单位历年真题32学院免费课程面授班级

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1.笔试

时间:2020年4月25日

地点:见准考证

根据岗位需要,笔试主要考察应聘者在政治理论知识、高等教育学、心理学、管理学以及辅导员职业能力等知识的掌握情况,满分100分。

根据笔试成绩,分男女由高分到低分原则上按招聘人数1:3比例确定参加面试人选(最后一名同分者一同进入面试),若应考人数不足按不低于1:2比例确定。其中艺术类、体育类专业进入面试人选(分男女性别)各不超过1人。

考核人员笔试后统一接受学校组织的心理健康测试,不参加心理健康测试的或测试不合格的,不予参加面试环节。

2.面试

时间:2020年4月26日

地点:另行通知

面试采取结构化形式,主要考查应聘人员的综合素质、协调应变能力、分析与解决问题的能力、言语表达能力,以及举止仪表等,满分100分。

★考核时间因疫情影响需要调整的,届时将另行通知。

(四)确定考察对象

考核总成绩按百分制计算,其中笔试占40%、面试占60%。成绩保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。根据男女招聘计划数和应聘人员考核总成绩,从高分到低分排序(如考核总成绩相同,按面试成绩从高分到低分排序),按1:1比例确定考察对象,按0.5:1比例确定递补人员。

考察对象或递补人员总成绩不低于60分且面试成绩不低于80分。

(五)考察

学校成立考察工作组,着重了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习、工作和现实表现。

在考察中发现有下列情况之一的,取消聘用资格:

1.考察对象未在规定时间接受考察的;

2.弄虚作假,提供虚假证明和材料的;

3.违反职业道德、社会公德造成不良影响的;

4.其它有不符合事业单位工作人员聘用有关规定的。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,考察不合格。

(六)体检

体检工作按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。

(七)公示

考察和体检结束后,经学校研究确定拟聘人员,在学校人才招聘网公示7天。

在考察、体检、公示等环节中,因不合格或个人放弃等原因出现缺额的,在确定递补人员中根据总成绩从高分到低分按性别依次等额递补。

(八)签约聘用

经公示无异议或公示结果不影响聘用的,办理聘用手续。对未在规定时间内报到的,取消其聘用资格。

五、有关事宜

安徽公务员考试网(www.anhuigwy.com)提醒考生:备考时间有限,考试竞争激烈,请考生们做好学习规划,从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩,实现上岸梦想!

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